- Je taalkeuze wordt bewaard.
- Je kantoor wordt onthouden.
- Je sessie wordt beveiligd.
- Je krijgt de standaardversie van onze website te zien. De inhoud wordt niet aangepast aan jouw voorkeuren.
Het Argenta-verhaal van Ellen
In ‘Argenta-Klap’ laten we Argenta-medewerkers aan het woord. Maak kennis met Ellen Schruns, senior expert leren & ontwikkelen op de Argenta-hoofdzetel.
Lees verder onder de video.
Je kan deze video enkel bekijken als je Youtube cookies toelaat.
Lees meer over deze cookies in ons cookiebeleid
Hoelang werk jij bij Argenta?
‘Ik werk intussen al vijf jaar bij Argenta, sinds april 2018. Ik voel me hier echt thuis en het lijkt alsof ik hier al veel langer rondloop. En de collega’s ervaren dat ook zo, dus ik zie dat als iets goeds.’
Wat maakt jou een echte Argentaan?
‘Meerdere dingen, denk ik. Ik kan me absoluut vinden in de waarden en de familiale cultuur, duurzaamheid, eenvoud, ook authenticiteit. Dat zijn dingen die ik zelf ook uitdraag en waar elke Argentaan zichzelf in herkent. Daardoor voel ik me hier helemaal thuis.’
‘Ik kan me absoluut vinden in de waarden en de familiale cultuur.’
Aan welk Argenta-moment heb je een warme herinnering?
‘Ook weer zoveel. Maar als ik er enkele moet uitpikken, dan zeker de kerstmarkt die vorig jaar voor het eerst georganiseerd werd. En onze jaarlijkse barbecue voor Warm Argenta. Dat zijn informele momenten om je collega’s wat beter te leren kennen, en tegelijk zamel je geld in voor goede doelen. De perfecte combinatie. Altijd heel leuk.’
Welke tip zou jij geven aan nieuwe Argentanen?
‘Mijn belangrijkste tip is om zeker het gesprek aan te gaan met collega’s. Niet alleen in meetings maar ook in de gang of in de koffiebar. Of babbel eens met onze barista. Zo kom je weer andere dingen te weten. Iedereen is hier echt aanspreekbaar.’
‘Babbel eens met onze barista. Zo kom je weer andere dingen te weten.’
Op welk Argenta-moment heb jij het hardst gelachen?
‘Er zijn er veel, we lachen best wat af op de werkvloer. Als ik er één moet kiezen, dan is het zeker de quiz die we doen rond de geschiedenis van Argenta. Voor de nieuwe Argentanen, de starters, doen we maandelijks een wegwijsmoment en de quiz is daar een onderdeel van. Ik organiseer die samen met Joris, mijn collega. Op een ludieke manier brengen we dan de geschiedenis en het DNA van Argenta naar nieuwe collega’s toe.’